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上海立盾閥門制造有限公司

企業(yè)用“另類”手段招員工

時(shí)間:2011-2-24閱讀:419
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新勞動(dòng)法頒布前后,這一政策引起了社會(huì)各界人士的關(guān)注和探討。前有華為的“辭職門”事件,鬧的沸沸揚(yáng)揚(yáng),后有*委員張茵在兩會(huì)上的提案,稱新勞動(dòng)合同法是“大鍋飯的勞動(dòng)條例”,建議取消無固定期限勞動(dòng)合同的討論。zui近,互聯(lián)網(wǎng)又掀起另一熱門話題,中小企業(yè)上威客平臺(tái)招員工,褒貶有之,仁者見仁,智者見智。企業(yè)的核心,是減少成本,提高盈利,實(shí)現(xiàn)凈利潤zui大化。據(jù)筆者身邊的朋友透露,很多企業(yè)開始成立了專門掌管在線外包的部門。為了管理大量在線外包工作,就必須有專人負(fù)責(zé)管理,這樣才能充分發(fā)揮在線外包的價(jià)值。企業(yè)青睞上威客平臺(tái)找員工,更快、更準(zhǔn)、更及時(shí)現(xiàn)代企業(yè)一般都把內(nèi)部工作細(xì)分成核心工作和非核心工作,核心工作是通過傳統(tǒng)的招聘渠道招員工來完成,非核心工作是通過類似這樣的威客平臺(tái),找員工在線完成。任務(wù)中國這種威客平臺(tái)相當(dāng)于一個(gè)網(wǎng)絡(luò)人才庫,它為企業(yè)儲(chǔ)備了170萬的在線工作者。當(dāng)企業(yè)有需求的時(shí)候,只要登陸任務(wù)中國,就能找到工作者為它短期或長期的工作。只是有個(gè)疑問,任務(wù)中國是網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)意集市嗎,是不是相當(dāng)于在線工作交易平臺(tái),它跟招聘又有什么區(qū)別呢?記者帶著這個(gè)問題,來到了中關(guān)村,專訪了任務(wù)中國CEO鐘聰華。鐘聰華說,任務(wù)中國提供的是在線工作外包的交易平臺(tái),常見的招聘掌握的是工作者的簡歷,任務(wù)中國掌握的是工作者的能力、交易記錄。任務(wù)中國給雇主們提供了三劍客:“”解決創(chuàng)意關(guān)聯(lián)的小需求;“”解決10萬元以下的多步驟復(fù)雜需求;企業(yè)通過“”找到適合的人達(dá)成一致意見直接生成快速任務(wù)解決復(fù)雜需求。凡是任務(wù)中國的工作者,其個(gè)人資料頁面包括了信用記錄和工作記錄,企業(yè)們要找合適的工作者時(shí),有了這些參考數(shù)據(jù)就好辦多了:找信用記錄好的、有做過自己需求類的任務(wù)的、有良好的評(píng)價(jià)的工作者。筆者之前老聽到威客,卻不知道怎么運(yùn)作的,聽完鐘聰華一席話后,現(xiàn)在是這么理解任務(wù)中國的,它是一個(gè)網(wǎng)絡(luò)人才租賃的中介平臺(tái),一邊是雇主,他需要找人為他工作;一邊是工作者,是來*的;當(dāng)然也有少部分人既是雇主又是工作者。 業(yè)界專家的看法為企業(yè)提供在線工作者,是互聯(lián)網(wǎng)威客發(fā)展的必然趨勢。數(shù)據(jù)顯示,目前已經(jīng)有上萬家企業(yè)已經(jīng)在任務(wù)中國解決了需求,主要?dú)w功于它的兩個(gè)方面。*,任務(wù)中國是個(gè)網(wǎng)絡(luò)人才庫,當(dāng)企業(yè)有需求的時(shí)候,他能很方便的找到工作者為他干活。第二,任務(wù)中國已經(jīng)有一套成熟的交易模式、支付工具和信用評(píng)價(jià)體系,交易雙方有保障,這應(yīng)該是企業(yè)雇主們青睞任務(wù)中國的主要原因。 來自社會(huì)各界的聲音貿(mào)易行業(yè)的企業(yè)老板賴:互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)成為改變、創(chuàng)新公司和任何行業(yè)的力量,任務(wù)中國基于這一原則,掀起了中國互聯(lián)網(wǎng)的新一波浪潮。任務(wù)中國所提供的平臺(tái),所提供的人才,對(duì)我們企業(yè)來說,是非常受歡迎的。相信很多企業(yè),都會(huì)上任務(wù)中國來“招”員工。北京某獵頭公司總吳:許多跨國企業(yè),諸如:寶潔、IBM等為了提升企業(yè)競爭力以及降低企業(yè)成本,都想辦法將一些部門、環(huán)節(jié)或者過程外包出去。這種外包模式,已經(jīng)超越公司的界限,進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)世界,任務(wù)中國,剛好就是這一平臺(tái)。我認(rèn)為,在未來兩年去任務(wù)中國找員工,會(huì)是一種必然。軟件企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)負(fù)責(zé)人張:在線外包工作,選擇范圍大,交易自由,但也難免保證穩(wěn)定性,如果有完善的體制來約束這一網(wǎng)絡(luò)人才租賃,對(duì)企業(yè)來說,誘惑力會(huì)比較大?,F(xiàn)在還有很多人不知道這一概念,我認(rèn)為任務(wù)中國作為行業(yè),有義務(wù)去向大眾普及這一概念。筆者認(rèn)為,企業(yè)存在的目的決定了企業(yè)未來的發(fā)展趨勢:主營業(yè)務(wù)自己抓,非主營業(yè)務(wù)由全職產(chǎn)品帶著需求找到適合的人或團(tuán)隊(duì)外包實(shí)現(xiàn)。目前通過任務(wù)中國這種在線項(xiàng)目外包平臺(tái)解決的更多是it外包,隨著網(wǎng)絡(luò)的普及,更多的傳統(tǒng)企業(yè)也必將形成產(chǎn)品加外包隊(duì)伍的模式。

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