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深入調(diào)研摸實情 精準把脈促發(fā)展 吳培南在安源管道公司召開現(xiàn)場工作會

閱讀:315發(fā)布時間:2023-3-23

  2月3日,萍礦集團黨委書記、董事長吳培南到安源管道公司調(diào)研,并召開現(xiàn)場工作會。集團副總經(jīng)理江蘇波、江錫兵,財務(wù)總監(jiān)王建軍一同調(diào)研。

  會上,吳培南對安源管道公司成立20年來取得的成績給予肯定,并圍繞當前面臨的市場形勢嚴峻、發(fā)展規(guī)模不足、創(chuàng)新能力不強、人才引進艱難、上市目標推薦難度大等難題,就如何做好下一步工作提出具體要求。他強調(diào):

  要堅定“一個目標"。堅守管道人的初心和使命,統(tǒng)一思想、直面挑戰(zhàn)、共同發(fā)力,堅定不移朝著上市目標,使之成為技術(shù)創(chuàng)新能力強、經(jīng)營管理水平高、市場開拓規(guī)范的企業(yè),力爭在“十四五"期間上市。

  要勇當“兩個"。充分發(fā)揮黨組織和黨員干部作用,以等不起、拖不得的干勁,全公司上下一心、齊頭并進;統(tǒng)籌好品牌地位、能力提升與干部成長、企業(yè)發(fā)展關(guān)系,爭做集團和管道行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

  要抓好“三個關(guān)鍵"。安源管道公司是市場化企業(yè),市場銷售是龍頭,技術(shù)創(chuàng)新是關(guān)鍵,安全生產(chǎn)是保障。要緊盯市場導向,以創(chuàng)新思維加大技術(shù)研發(fā),同時在隊伍建設(shè)、培育人才、留住人才等方面下功夫;要提升安全環(huán)保和文明生產(chǎn)管理水平,加強安全風險辨識,嚴格按照操作規(guī)程,提高產(chǎn)品質(zhì)量;要大膽探索銷售新模式,集聚三大板塊產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和市場占有精準發(fā)力,實現(xiàn)產(chǎn)值和利潤雙增高。

  要壓實“四個責任"。壓實安全生產(chǎn)責任,完善安全生產(chǎn)責任體系,嚴格落實環(huán)保管理制度,做到標準化操作、規(guī)范化管理;壓實質(zhì)量監(jiān)管責任,規(guī)范質(zhì)量監(jiān)督管理,增強全員質(zhì)量意識,以高質(zhì)量促品牌推廣;壓實合法合規(guī)管理責任,增強行業(yè)合規(guī)風控意識,強化全過程精細化內(nèi)控管理,筑牢穩(wěn)健長遠發(fā)展基石;壓實廉政從業(yè)責任,認清形勢,嚴守底線,樹立正氣,塑造企業(yè)清廉新格局。

  萍礦集團人力資源部、財務(wù)部、規(guī)劃建設(shè)部、安全環(huán)保部、辦公室有關(guān)負責人參加調(diào)研。安源管道公司班子成員、各部門負責人參加現(xiàn)場工作會,圍繞企業(yè)經(jīng)營管理、改革發(fā)展、重大項目建設(shè)等方面工作與調(diào)研組進行深入交流。


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